| 应城人事局为民营企业“送才上门” |
| 孝感日报 2008-10-15 |
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应城网讯（记者刘贞兵 通讯员应仁）10月8日，应城市人才交流中心民营企业联络员把128名应届大学毕业生的求职信息，通过专门邮箱传给了企业，还将择机举办一场供需见面会，以此解决企业人才难引进问题。
今年3月，应城市人事局组织专班，采取问卷调查、召开座谈会、发放调查表等形式，对该市民营企业人才队伍现状、需求情况进行了调查摸底，掌握第一手资料，建立定期联系制度，发放联系卡，开通民营企业人事人才服务专线电话，还通过简化手续、政策倾斜、优质服务、加强宣传等措施，积极引导和鼓励大中专毕业生、下岗失业人员到民营企业就近就业。同时，该局通过组团参加省内外人才交流洽谈会，与武汉城市圈内人才市场、高等院校加强联系，广泛宣传该市人才引进各项优惠政策，鼓励各类人才到应城创业。
据了解，他们还通过报纸、广播、网站等形式及时将有关人事人才政策法规和人才供求信息对外公布，为求职者和用人单位架起桥梁。近两年，该局通过人才市场先后为民营企业吸纳大中专毕业生近800人次，引进各类人才560人次，为民营企业发展提供了有力的人才智力支持。
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