| 城北劳务大军之“三变” |
| 应城网 2009-3-25 |
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责任编辑：冯辉
应城网3月24日讯（通讯员李育生 熊松泉）：作为一个有着54624农业人口的乡镇，如何跳出农业实现农民增收？应城市城北街道办事处把眼光投向了劳动力转移上。2008年，该办事处农民人均纯收入达到5800元，其中工资收入占了50%，尤其可喜的是，农村富余劳力有组织，大规模地持续转移，不仅促进了城乡间良性互动，还带来了更多令人鼓舞的新变化。
一变：从出远门到傍家门
城北街道办事处在农村劳动力转移上，不仅大规模地“输出一批”，还通过招商引资创办企业就地“吸纳一批”，使许多外出打工者返回家乡“打工”。在广东多家企业打工十几年的白杨村青年农民吴慧芳，这两年一直没有南下，在白杨石膏工业园区膏粉厂找到了一份工作。她“离家近了，收入多了，心里爽了”。能进入这家孝感市率先为保护农民工权益建立工会的企业，她觉得自己很幸运。目前，共有1260名农民在石膏工业园区务工。如今，在当地，像白杨石膏工业园区这样成批接收当地农民工的企业越来越多。据城北劳动和社会保障站的同志介绍。目前，已有6000多名农民工选择在办事处企业就业。
城北街道办事处在畅通劳务输出渠道的同时，该办事处积极做好招商引资与兴办民营企业工作，力促劳动力就地“消化”。他们开辟了赵畈、龚河、李咀、盛滩、白杨、陡河6个工业集中区，引进、新建有一定规模的企业24家，安置就业农民12300多人。
二变：从拼体力到靠技能
城北街道办事处陡河村农民舒元年，不再去建筑工地挑石灰、抬泥浆了，他学会了电子技术。在深圳一家电子公司工作的舒元年告诉笔者：“前几年因为没有技术，只能做苦力”。2007年3月，办事处团委把他送到市劳动就业培训班学习电子技术。“我现在月工资1800元，还有加班费”。说到这里，舒元年满脸喜悦。像舒元年一样，城北街道办事处去年有1000多名农民工在政府的引导下学得一门实用技术。
近年来，针对农村富余劳力不断增加，外出打工无技术，难挣钱的实际情况，城北街道办事处按照“政府引导、市场运作、学校承办、部门监督、农民受益”的原则，2006年实现了农村劳动力转移培训阳光工程，他们以职业技术学校和办事处成人学校为主体，引入市场机制，配合多种教育资源，建立了以成人学校等10家单位组成的培训基地，设置了20多个专业。办事处成人学校校长杨建明同志告诉笔者，学校开设了5个专业，组织培训13期，学员期期爆满。有2100名农民工在这里完成了短期专业技术培训后，介绍到广东等地的大企业就业。
三变：从打工仔到创业者
城北街道办事处有33个村3个社区，八成以上的新楼房是靠外出劳务收入建成的。如今，农民工观念有了大变化，他们打工不仅仅是为了赚钱回家盖楼房，而是重在学习，重在发展，重在寻找新的机会。白杨村农民陈么元，几年前用外出打工的积蓄盖了一栋楼房。但他没有因此满足，又在当地政府支持下建起了一家石膏制品有限公司，如今，企业年产值达到300万元。在他的带领下，同样在外务工有所成就的农民李水华、龚月华等10多名青年农民也相继带着资金、技术和先进的管理经验回乡创业。如今城北街道办事处共有气化、石膏等企业27家，年产值7000万元。
城北街道办事处在大力发展劳务经济的同时，还把目光投向外出务工事业有成的优秀人员，号召他们返乡创业，带领家乡群众致富。同时，该办事处制定了一系列针对回乡创业的优惠政策，营造了出投资兴业的良好氛围，据不完全统计，近两年来，城北街道办事处返乡创业打工人员已有1200多人，创办各类企业20多家，安置就业人员近6000人。
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